在加拿大，公务员的职位和中国相比有很大的不同，普通职位收入不太高，但工作比较稳定，福利也还不错，对于新移民来说，谋到一份政府工应该是个不错的选择。

 

    要进入政府部门工作，需要通过一系列的考试、公开竞争才能成为加拿大公务员，得以就职于政府部门。其实公务员的招聘标准并不高，求职过程也不复杂，只是从开始申请到被录取时间会比较漫长。许多普通职位有高中毕业学歷就可以了，对新移民来说，困难的可能是语言和工作经验，剩下的便是勇气和毅力。

 

    递交申请

 

    当你看到有政府招聘信息时，一定要抓紧时间马上递交申请，因为通常政府工作的招聘公告时间都很短，有的公告发布就一周，有的甚至就只有一天。如果该招聘的部门是位于某个城市，对求职者的其中一个要求就是必须居住在该城市，或者距离该城市一定范围内，并且部分职位会优先录取公民，在申请时务必写清自己是公民，永久居民还是持工作许可者。

 

    虽说职位是优先录取公民，并没有排除永久居民的申请资格。所以千万不要因为自己的身份问题而退却了，无论如何都应该去尝试。大部分职位对申请者的语言要求是英语，有的会是法语，当然如果通晓两种语言者会给与优先考虑。教育背景要求是具有学士学位，或者专上教育至少2年。而工作要求方面，不同职位会对工作经验有不同的要求。

 

    考试

 

    如果你的简歷通过了初选，大概一个月后会收到电邮通知参加考试，在电邮里面会很清楚地告知考试时间地点以及考试达标成绩等信息。考试时只准携带铅笔、钢笔、橡皮和身份证件。同时带有身份证复印件、在加合法身份证明复印件、居住地址证明复印件，以及学歷学位证明复印件。在该通知里，还明确指出，如果参加考试，必须回复该邮件。一旦考试顺利通过，在4周后就会有面试，面试的范围等等。因为该类考试大多有180天的等候期，即上次同类考试后，下次再想参加同一考试，必须等到180天以后。

 

    面试

 

    考试及格以后，会收到另一封面试通知的邮件，通常会有几个时间让你选择，因此必须回复邮件并选择自己方便的时间去面试。通常面试的目的测试应聘者的知识、能力和个人适应性。比如，运用法律法规能力、操作程序和步骤、沟通交流能力、运用电脑水平、客户服务水平、变化适应性以及合作水平和能力等。面试约一个半小时。最为关键的是，所有这些基本上都是靠情境测试来完成的。大多会给你一个固定的场景，看你如何应对以及应对水平的高低。

 

    雇主推荐

 

    到最后面试通过了，负责招聘人员会对申请人进行安全审查，并且通过电话或邮件等方式与前雇主联系了解与工作推荐，因此递交推荐信是务必将前雇主的资料详尽提供，让政府人员可以联系到前雇主，完成整个招聘过程。如果最后这一步也通过了，那么恭喜你，你将开始公务员的生活。